Дзвінки за номером 0 800 308 308 з номерів усіх операторів зв’язку України безкоштовні. Для дзвінків за номером 3080 вартість хвилини розмови відповідно: Київстар – 1 грн/хв, з’єднання – 0,27 грн; МТС – 0 грн/хв, з’єднання – 1 грн; lifecell – 1,5 грн/хв, з’єднання – 0,5 грн. Тарифи наведено з урахуванням ПДВ.
Додатково нараховується 7,5% від вартості послуг без ПДВ до Пенсійного фонду. Тарифікація посекундна з 13 секунди. Послуга надається тільки повнолітнім.

Hапишіть нам
Zapros@platinumbank.com.ua
Подзвоніть нам
0 800 308 308, 044 495 60 55







Иностранный банк с международными инвестициями

Курси валют
Курси валют
01.12.2016
Валюта Покупка Продаж
USD 26.50 27.10
EUR 27.80 28.80
Платіжні карти
01.12.2016
Валюта Покупка Продаж
USD 26.50 27.10
EUR 27.80 28.80
Google+

ЗМІ про Нас

23.11.2009

"Українская инвестиционная газета": Трудова міграція



Трудовая миграция Туда, где нас нет Более половины украинцев ради повышения собственного уровня жизни готовы ехать работать за рубеж. При этом мы менее космополитичны, чем европейцы и россияне. Таковы данные исследования вопроса заработка за границей, проведенного компаниями The Network (альянс 36 лидирующих рекрутинговых интернет-сайтов) и Intelligence Group (компания в области исследований и консалтинга в коммуникациях и рекрутинге), при партнерстве с rabota.ua В ходе исследования было опрошено более тысячи украинцев и более 66 тыс. человек по всему миру. Согласно его данным, 53% украинцев на вопрос «Желаете ли вы работать за рубежом?» ответили утвердительно. Интересно, что в России этот показатель составил 75%, а в целом по Европе 72%.

Во время опроса респондентам предлагалось выбрать несколько вариантов ответа, поэтому сумма всех ответов в процентном соотношении превышает 100. Причиной сменить место трудовой деятельности у 20% опрошенных оказалось желание начать новую жизнь. Это единственный показатель, в котором мнения украинцев, россиян и европейцев практически совпали. Основная же причина желания переехать в другую страну среди украинцев - это возможность повысить уровень жизни (63%), расширить либо приобрести опыт (51 %) и убежать от плохой экономической ситуации (48%). Также достаточно привлекательной для украинцев оказалась перспектива выучить еще один язык и получить больше возможностей для построения дальнейшей карьеры. А вот у европейцев причины желания сменить страну проживания распределились в несколько ином порядке. На первом месте - шанс расширить опыт, получить больше возможностей для развития карьеры, а потом уже повышение уровня жизни. Приблизительно треть европейцев переезжает также с целью узнать другую культуру и встретить новых людей (эти два фактора важны для значительно меньшего количества украинцев и россиян). В своих географических предпочтениях респонденты из Украины и Европы оказались практически солидарны.

Большинство хотят попытать счастья в США (43,3%). Затем следуют Великобритания (41,3), Канада (35,3), Германия (35,3), Австралия (29,6), Швейцария (24,3), Франция (23,6). В ходе исследования также были опрошены иностранные менеджеры на предмет того, хотели бы они работать в Украине и почему. Опрос показал, что европейцами, желающими работать в Украине или России, движет в первую очередь возможность расширения своего опыта. И только затем идут большие возможности для карьеры и возможность узнать другую культуру. Достаточно высоко (36%) количество желающих повысить свой уровень жизни за счет переезда в Украину. Мнение иностранца Экспресс-обучение Анджей Олейник, заместитель финансового директора, директор по маркетингу Platinum Bank Для меня как для европейца Украина очень интересна как страна изменений. Это единственная страна, которая за шесть месяцев от рекордного роста перешла в стремительное падение. Работая в таких условиях, каждый менеджер проходит ускоренный курс менеджмента, лавируя, как серфенгист, на волнах изменений. Это тот вызов, который делает жизнь и работу насыщенной и яркой. Переезд в Украину - новая точка зрения на ведение бизнеса.

В стране формируются принципы ведения бизнеса, происходят изменения и сдвиги в сторону западных стандартов работы. Безусловно, интересно наблюдать за изменениями и в ментальности людей. К тому же украинская культура мне абсолютно понятна, поскольку Польша и Украина - это соседи, имеющие много общего. Мнение украинца Необходимость расширять кругозор Александр Троценко, ведущий экономист по финансовой работе, «Бритиш Американ Тобакко Украина» Два года назад я был переведен на работу в Москву. С одной стороны, компания с помощью международных назначений развивает людей с определенными задатками и потенциалом, обладающих ценными умениями и навыками. С другой - сотрудник сам понимает, что ему пришло время двигаться дальше, расширять кругозор, совершенствоваться, и принимает предложение о переезде. Работа в России во многом была сходна с моим украинским опытом. Возможно, методы ведения бизнеса были немного жестче. Если говорить о работе в странах дельнего зарубежья, то она предоставляет возможность лучше узнать другую культуру, почерпнуть что-то для себя полезное из другого менталитета.



до списку

Кредити готівкою | Депозити | Фонд гарантування вкладів | Платіжні картки | Кредитная карта | Інтернет-банкінг